Östersunds kommun har mer än 5 600 anställda i sju förvaltningar. Vi verkar inom över 400 yrken – med ett gemensamt mål: att göra medborgarnas liv rikare, enklare och tryggare. Hos oss finns möjligheter att påverka, skapa samhällsnytta och vara del i ett starkt gemensamt uppdrag: att bygga ett hållbart och inkluderande Östersund.
Social- och arbetsmarknadsförvaltningen är en av sju förvaltningar i Östersunds kommun. Social- och arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, stöd till ensamkommande och nyanlända, arbetsmarknad och vuxenutbildning. Förvaltningen arbetar utifrån en helhetssyn där stöd, lärande och försörjning hänger ihop och där varje invånare ska ges förutsättningar att leva ett självständigt och delaktigt liv. Förvaltningen är i en stor omställning utifrån ny socialtjänslag, aktivitetskravsreformen och planering och dimensionering av vuxenutbildningen. Förvaltningen har cirka 300 medarbetare och är organiserad i tre sektorer: sektor Öppenvård, sektor Barn Vuxen och sektor Kompetens Arbete Försörjning.
Ditt nya jobb
Uppskattar du att utveckla medarbetare, verksamhet och samhälle?
Då kan du vara rätt person för oss! Vi söker nu en sektorchef till Social- och arbetsmarknadsförvaltningen, sektor Kompetens, Arbete och Försörjning.
Sektor Kompetens, Arbete och Försörjning ansvarar för förvaltningens arbete med försörjningsstöd, arbetsmarknadsinsatser, integration samt vuxenutbildning. Genom behovsanpassade och tillgängliga tjänster stödjer vi medborgare i att utveckla sin kompetens, hitta vägar till arbete och nå ökad självständighet.
Sektorn omfattar tre enheter:
- Enhet Försörjning (försörjningsstöd, integration, boende, dödsbo, budget och skuldrådgivning)
- Arbetsmarknadsenheten
- Lärcentrum och kommunal vuxenutbildning
Vi möter invånare i många olika livssituationer – från unga vuxna i behov av stöd för att ta klivet mot arbete, till vuxna som söker vägledning, utbildning eller ekonomiskt bistånd. Vi ger stöd till nyanlända familjer, erbjuder budget- och skuldrådgivning, handlägger dödsboanmälningar samt ansvarar för arbetsmarknadsstöd, feriepraktik och vuxenutbildning inklusive SFI. Arbetet utgår från gällande lagstiftning, bland annat socialtjänstlagen, skollagen och bosättningslagen.
Vanliga arbetsuppgifter
- Som sektorchef har du det samlade verksamhets-, personal- och ekonomiansvaret för cirka 80 medarbetare.
- Du leder fem enhetschefer, en verksamhetsutvecklare och ett chefsstöd
- Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp.
- Du driver utveckling med fokus på tillgänglighet, samverkan och digitalisering – och har en nyckelroll i att omsätta förvaltningens strategiska mål till konkret verksamhet.
- I uppdraget ingår nära samarbete med andra sektorer och förvaltningar samt med externa aktörer såsom Arbetsförmedlingen, Region Jämtland Härjedalen och Frivården.
Vi söker dig
Vi söker dig med akademisk examen med beteendevetenskaplig eller samhällsvetenskaplig inriktning, flerårig erfarenhet av ledarskap i en större offentlig organisation och erfarenhet av att leda chefer. Du har god kunskap om socialtjänst, arbetsmarknadsfrågor och vuxenutbildningsverksamhet samt förståelse för hur dessa hänger ihop för att stärka människors väg till egen försörjning. Meriterande är om du är väl insatt i förändringarna som sker kopplat till ny socialtjänstlag, aktivitetskravsreformen och planering och dimensionering av vuxenutbildningen.
Du är trygg, tydlig och inspirerande i ditt ledarskap, har god samarbetsförmåga och ser helheten. Du har ekonomisk förståelse och erfarenhet av att leda mot mål och resultat. Din ledarstil präglas av engagemang, tillit och mod – du skapar goda förutsättningar för både medarbetare och invånare att lyckas.
En hälsning från din blivande chef
Vill du ha personlig utveckling i en stimulerande miljö där vi tillsammans gör skillnad så ser jag fram emot att arbeta tillsammans med dig! Såklart värdesätter jag även att vi skickliggör varandra, har roligt tillsammans och samskapar i förvaltningens gemensamma riktning att öka tillgängligheten i våra tjänster och insatser.
Vill du vara med och skapa framdrift i en verksamhet som gör skillnad? Välkommen med din ansökan!
Så går rekryteringen till
Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.
Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.
Vad erbjuder vi?
Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html
Om Social- och arbetsmarknadsförvaltningen
Att jobba med hjärtat är att vara med och skapa förutsättningar för att alla i Östersund ska kunna leva ett enklare, rikare och tryggare liv. Hos oss kan det innebära att du jobbar med invånare i alla åldrar inom såväl öppenvård, arbetsmarknad och socialtjänst. Det är viktigt. På riktigt.
Upplysningar
Sista ansökningsdag
2025-11-12
